Ebooks Gratuits

Cours d'économie de l'entreprise

Auteure: Francis L. Gamsore

Nombre de pages: 248

Cette nouvelle édition du Cours d'économie de l'entreprise apporte certaines nouveautés par rapport au texte paru en 2004 (tant au niveau des éléments de cours que des études de cas corrigées). Destiné aux étudiants de deuxième année en Sciences économiques et Gestion, ce livre leur permettra d'accéder à des connaissances générales sur l'univers des entreprises afin de les préparer à un choix de spécialisation. L'évaluation sommaire et l'interprétation des indicateurs de performance des entreprises dans leur rôle de création et de répartition de richesses sont abordées à l'aide de travaux dirigés et d'exercices d'application.

Langue, économie, entreprise. Gérer les échanges

Auteure: Irmtraud Behr

Cet ouvrage prend pour objet d'étude les échanges langagiers entre les entreprises et l'économie. Les changements récents intervenus dans l'environnement économique ont en effet transformé en profondeur la façon dont les organisations communiquent en interne et avec l'extérieur, entraînant ainsi une modification des rapports entre le langage, les entreprises et l'économie. Dans une première section, « Communiquer dans l'entreprise », sont abordés différents aspects de la communication interne de l'entreprise : les enjeux économiques du multilinguisme et les problèmes de coordination et de traduction qu'il pose, la problématique de l'interculturalité et la gestion de l'incertitude informationnelle. La deuxième section, « Présenter l'offre », présente les enjeux de communication externe posés par les mutations économiques. Enfin, la dernière section, « Parler de l'économie», examine le rapport entre le discours sur l'économie et l'évolution de l'économie «réelle».

Économie de l'entreprise

Auteure: Francis L. Gamsore

Nombre de pages: 190

L'Economie de l'Entreprise est un cours dispensé en deuxième année à l'UFR des Sciences Economiques et de Gestion. L'objectif principal de ce cours est de permettre aux étudiants, candidats à un Diplôme d'Etudes Universitaires Générales (D.E.U.G) de Niveau Il, d'accéder à des connaissances générales sur l'univers des entreprises afin de mieux les préparer à un choix de spécialisation à partir de la troisième année, entre les filières de l'analyse économique et celles de la gestion. Il s'agit d'un cours semestriel d'une trentaine d'heures environ, réparties entre l'étude proprement dite de la vie économique des entreprises dans leur environnement d'une part, des applications d'autre part. Ces dernières qui ont lieu à la fin des cours magistraux sont des études de cas simplifiées dont le but est d'intéresser les étudiants à l'évaluation sommaire et à l'interprétation de quelques indicateurs de performance des entreprises dans leur rôle de création et de répartition de richesses au plan national. Pour ce faire, des documents de travaux dirigés contenant un certain nombre d'exercices d'application sont préalablement distribués aux étudiants et...

Economie d'entreprise

Auteure: Martine Reuzeau

Nombre de pages: 279

Cet ouvrage traite de l'économie d'entreprise avec le souci constant d'une approche concrète et dynamique. Au travers de quatorze chapitres, il intègre les apports théoriques et conceptuels du management et les illustre par des exemples appropriés afin de permettre à l'étudiant ou au praticien de mieux saisir, comprendre le fonctionnement de l'entreprise d'aujourd'hui. Le lecteur trouvera dans ce livre, un exposé théorique des connaissances de base et des concepts indispensables suivi de mises en situation : études de cas, dissertations... Chacune d'elles est accompagnée de conseils et d'une proposition de résolution permettant immédiatement une confrontation entre théorie et pratique. Les qualités pédagogiques et la compétence de l'auteur contribuent à la clarté et à l'efficacité de l'ouvrage tant pour la réussite à des examens que pour la formation de gestionnaires.

Cours d'économie des entreprises

Auteure: Francis L. Gamsore

Nombre de pages: 170

L'entrepreneur est confronté quotidiennement à des décisions économiques et de gestion. Cet ouvrage est un instrument de travail de nature pédagogique dont l'objectif principal est d'offrir un cadre d'entraînement à la décision économique et de gestion appliquée à l'entreprise ou à l'organisation pure en économie de marché. Il propose une série d'exercices corrigés embrassant l'essentiel des thèmes et concepts d'économie et universitaires ou tout simplement utilisés dans le monde des affaires.

Economie de l'entreprise

Auteure: Jean-pierre Ponssard , David Sevy , Hervé Tanguy

Nombre de pages: 324

La 4e de couverture porte : "Cet ouvrage introduit les principaux outils d'analyse économique permettant de comprendre pourquoi les entreprises sont plus ou moins performantes. Il s'organise en trois grands chapitres complémentaires, traitant de : l'analyse concurrentielle, l'analyse organisationnelle, l'analyse financière, Il présente également une réflexion générale sur le gouvernement d'entreprise. Chaque approche est illustrée par des modèles formalisés des situations rencontrées, des études de cas et des dossiers qui permettent de mieux appréhender les apports et les limites des outils de management utilisés dans les conditions réelles de prise de décision. Cet ouvrage se situe à un niveau technique simple mais couvre un ensemble assez large de thèmes. Il ne nécessite aucun prérequis en économie. Il constitue un complément synthétique à une formation d'ingénieur pour l'aider à comprendre le fonctionnement de l'entreprise et à y exercer pleinement sa capacité d'action."

Management et économie des entreprises

Auteure: Gilles Bressy , Christian Konkuyt

Nombre de pages: 576

Cet ouvrage étudie de manière synthétique la vie des entreprises. Il propose un panorama complet de tous les aspects : définition de l'entreprise, stratégie, production, ressources humaines, communication, fiscalité... Illustré de nombreux schémas et exemples, il explique le vocabulaire, les concepts, les mécanismes et les principales théories de l'économie de l'entreprise.

Organisation des entreprises : quels changements ?

Auteure: Christine Lahaire-marcouyoux , Jean-michel Huet

Nombre de pages: 200

Cet ouvrage propose une réflexion sur les transformations des entreprises et l'impact de ces changements sur les métiers, d’un point de vue collectif. Écrit par un collectif de diplômés et de professeurs de NEOMA Business School, ce livre bénéficie de l’expérience terrain d’experts dans le domaine et d’analyses d’universitaires. Il est ainsi construit autour de trois parties : • La première partie s’intéresse aux transformations de l’organisation des entreprises pour faire un état des principales tendances : entreprise horizontale, innovation sociale, agilité, place de la gouvernance et de l’éthique. • La deuxième partie interroge l’impact de ces changements d’organisation sur les métiers. Trois cas de figure sont analysés : les métiers commerciaux, l’impact sur les métiers à dimension internationale et l’alignement avec la direction générale. • La troisième partie donne quelques illustrations d’évolutions des métiers liés à l’organisation avec l’apparition de nouvelles fonctions comme le chief transformation officer (CTO), le change management dans les travaux des private equity, et enfin le devenir des professionnels...

Economie et management de l'entreprise

Auteure: Josse Roussel

Nombre de pages: 260

Cet ouvrage puise dans les ressources analytiques des sciences économiques pour nous offrir une représentation fidèle de la firme d'aujourd'hui, organisation complexe structurée autour de grandes fonctions ; plongée dans un environnement concurrentiel synonyme d'autant de menaces que d'opportunités. L'auteur met à jour la fécondité des approches économiques, notamment néo-institutionnelles, pour manager l'entreprise avec succès. Le management de demain sera économique ou ne sera pas !

Entreprises en difficulté et initiative publique

Auteure: Anne-marie Kumps

Nombre de pages: 255

À l'heure où de nombreuses entreprises ressentent les conséquences de la crise économique et où divers États ont sensiblement modifié leurs modes d'intervention dans le système économique, il est intéressant de faire le point de la situation. C'est dans cet esprit que le Centre d'études économiques et juridiques de l'entreprise de Bruxelles, en collaboration avec le département de gestion économique et financière de l'École supérieure de commerce de Paris, a organisé, aux Facultés universitaires Saint-Louis, un colloque international réunissant praticiens et théoriciens. À partir d'une réflexion sur la nouvelle perspective des rapports entre l'État et l'entreprise privée, les participants ont analysé les causes des difficultés rencontrées par les entreprises pour aboutir enfin à une étude prospective des remèdes à apporter par les pouvoirs publics.

L'essentiel de l'économie d'entreprise

Auteure: Fabrice Bittner , François Radacal

Nombre de pages: 215

Cet ouvrage couvre tout le champ d'application de l'économie d'entreprise, de ses principes structurels, d'organisation et de production jusqu'à sa stratégie et ses moyens de développement et de financement. Il présente différentes approches théoriques et pratiques et fournit un éclairage tant sur les outils que sur les moyens généraux destinés à favoriser le contrôle, l'organisation du travail et l'optimisation des fonctions internes. Dans le sillage de la nouvelle organisation des cursus universitaires en mastères, il s'adresse aussi bien aux étudiants de gestion, finance et économie qu'à ceux de BTS ou DUT, ainsi qu'aux professionnels désireux de fixer leur connaissance de l'entreprise.

Édith Penrose et la croissance des entreprises

Auteure: Lise Arena

Nombre de pages: 107

S’il est courant aujourd’hui de parler de compétences, de connaissances, d’imagination, de flexibilité ou encore de ressources pour comprendre la croissance des « firmes-réseaux » ou des entreprises innovantes, cela le fut beaucoup moins au milieu du XXe siècle lorsque dominait le modèle des grandes firmes managériales et les interrogations sur leur « taille optimale ». Toute l’originalité des travaux d’Edith Penrose tient dans la mobilisation avant-gardiste de ces concepts pour construire une théorie dynamique de la firme et de sa croissance qui dépasse les frontières disciplinaires entre l’économie et la gestion. Comme le montre cet ouvrage, la filiation entre les travaux de Penrose et les débats actuels dans le cadre de la Resource-Based View transparaît tant dans la distinction entre « taille » et « croissance » de la firme, que dans le rôle de la connaissance dans cette croissance aujourd’hui au coeur du champ du management stratégique. Cet ouvrage contient une traduction inédite d’un article de Penrose, peu connu, publié en 1955 dans l’American Economic Review : « Limits to the Growth and Size of Firms ».

Images économiques des entreprises au 1er janvier 1998

Auteure: France. Institut National De La Statistique Et Des études économiques (insee)

Nombre de pages: 464

Economie de l'entreprise et des marchés

Auteure: Michel Glais

Nombre de pages: 797

La 4ème de couverture indique : "Sur quelles bases économiques et financières calculer un préjudice commercial ou économique ? Comment dresser le diagnostic économique et financier d'une PME et en estimer la valeur ? Sur quelles bases analytiques une entreprise doit-elle prendre des décisions telles que l'intégration verticale, la création d'une entreprise commune avec un concurrent, la création d'un réseau de distribution sélectif ou exclusif ? Comment savoir si une entreprise détient un pouvoir de marché au sens du droit de la concurrence ? Quelles sont alors les stratégies susceptibles de lui être interdites ? Quels sont les indicateurs macroéconomiques qu'une entreprise a intérêt à surveiller pour améliorer ses prises de décisions ? Telles sont les questions, parmi beaucoup d'autres du même type, auxquelles se sont attachés à répondre les auteurs du présent ouvrage.Ce sont les expériences, heureuses et maheureuses, de plus de 200 firmes ou groupes qui ont été anlysées pour faire de ce livre un outil de travail incontournable, de lecture par ailleurs claire et agréable. Cet ouvrage encyclopédique s'adresse aux professionnels du droit ainsi...

Sciences économiques et sociales, 1re ES

Auteure: Marc Montoussé

Nombre de pages: 356

L'ordre économique de la société moderne

Auteure: Bernard Billaudot

Nombre de pages: 162

Economie d'entreprise

Auteure: Vera Friedli

Nombre de pages: 100

Cet ouvrage, axé sur la pratique, présente les bases de l'économie d'entreprise. Pourquoi y a-t-il des entreprises ? Avec quelle stratégie une entreprise réussit-elle ? Comment organiser sa production de manière efficace ?Destiné aux élèves du niveau secondaire II en option spécifique économie et droit, cet ouvrage convient également à la formation professionnelle supérieure et aux cours de formation continue. Chaque chapitre est composé d'une partie théorique et d'exercices pratiques.

Economie, Droit, Management des entreprises - BTS Tertiaires

Auteure: Christine Maurin , Adrien Vila , Jean-françois Bocquillon , Martine Mariage , Christian Carrissant

Nombre de pages: 320

Cet ouvrage propose l'intégralité du programme d' Economie, Droit et Management des entreprises, enseignements commun de nombreux BTS. Il propose toutes les notions essentielles à connaître pour comprendre, réviser et s'entraîner tout au long de l'année : des fiches synthétiques et illustrées de schémas et de tableaux un lexique par discipline avec les principaux termes à connaître les biographies des principaux auteurs en économie et management des entreprises 150 QCM corrigés pour tester ses connaissances.

Economie et management de l'entreprise

Auteure: Josse Roussel

Nombre de pages: 260

Les théories économiques de l'entreprise

Auteure: Bernard Baudry , Virgile Chassagnon

Nombre de pages: 125

La théorie de l'entreprise est devenue progressivement, depuis les années 1970, un champ d'étude à part entière de l'économie. Sous l'influence de la théorie des coûts de transaction, elle a vu les courants se multiplier - qu'ils soient issus de la pensée dominante ou le fruit d'approches alternatives. Cet ouvrage présente une analyse exhaustive mais très accessible des théories économiques de l'entreprise, en partant des origines (Knight et Coase notamment) pour aller vers les travaux les plus récents. Il permet de réfléchir à de nombreuses questions : qu'est-ce qu'une entreprise ? L'entreprise est-elle un " noeud de contrats ", une " hiérarchie ", un " répertoire de routines et compétences une " entité organisationnelle ", une " institution " ? Quelle est la spécificité de l'organisation interne des entreprises ? Comment concevoir et déterminer leurs frontières ? Quelles sont les caractéristiques de l'entreprise " moderne " ?

Management d'entreprise

Auteure: Franck Brulhart , Marion Vieu , Christophe Favoreu , Béatrice Boyer-allirol , Marie-laure Buisson , Kévin Carillo , Lise Gastaldi , Gaël Gueguen , Anne-gaëlle Jolivot , Laurent Livolsi

Nombre de pages: 272

Quelles logiques et quelles démarches de création d’une entreprise ? Quels objectifs, quelle vision et quelles stratégies pour assurer son développement ? Quelle structure pour organiser l’entreprise ? Comment optimiser la gestion financière ? Comment motiver et épanouir les hommes et les femmes de l’entreprise ? Quels systèmes d’information pour relever les enjeux technologiques de demain ? Quels liens mettre en place avec le client au travers du marketing ? Alliant théorie et pratique, ce manuel met l’accent sur l’acquisition des connaissances, des méthodes et des compétences indispensables à tout étudiant pour réussir son DUT, sa Licence ou son Bachelor. Il propose : des situations concrètes pour introduire les concepts ; un cours visuel et illustré par des exemples pour acquérir les connaissances fondamentales en management ; des conseils méthodologiques pour traduire la théorie en pratique ; des exercices progressifs et variés (QCM, études de cas, activités) et leurs corrigés détaillés pour s’évaluer et s’entraîner. De nombreux exemples et cas d’entreprises, abordés en profondeur (Ryanair, Orange, Nespresso, Google, Babolat, Air...

Coopération entre les entreprises et organisation industrielle

Auteure: Collectif

Nombre de pages: 316

Les journaux consacres à la vie de l’entreprise et aux activités industrielles soulignent depuis plusieurs années les nombreux accords et alliances qui se nouent entre les firmes. L’objectif de ces coopérations entre les entreprises est principalement de répondre aux incertitudes engendrées par les mutations concurrentielles et réglementaires et par l’émergence des nouvelles technologies. Ce qui est devenu aujourd’hui l’un des éléments clé des stratégies des entreprises et des groupes industriels pour mieux intégrer leur environnement pose cependant des problèmes encore mal résolus par l’analyse économique de l’industrie. En particulier, ces pratiques sont encore trop souvent considérées comme restrictives de la concurrence et de nature à provoquer une allocation de ressources moins satisfaisante pour le bien-être social. Cet ouvrage, réalisé par un groupe de chercheurs spécialisés dans l’économie des liaisons industrielles, présente des propositions nouvelles pour l’analyse économique de la coopération entre les firmes. Celle-ci est considérée comme une forme particulière d’agencement institutionnel dont il est possible...

Economie d'entreprise

Auteure: Gérard Lelarge

Nombre de pages: 190

Les Grand Auteurs en Economie des Organisations

Auteure: Didier Chabaud , Jean-michel Glachant , Claude Parthenay , Yannick Perez

Nombre de pages: 414

Longtemps sujet marginal en économie, car considérée comme une " boîte noire ", l'analyse des organisations suscite désormais un foisonnement de travaux et de débats. Comment comprendre que la science économique ait pu pendant si longtemps se désintéresser des phénomènes organisationnels et focaliser ses analyses sur le fonctionnement des marchés ? Quelle est la vision des économistes contemporains sur l'efficacité des organisations ? Quels sont les débats entre les économistes sur ce sujet ? Qu'est-ce qui les oppose et qu'est-ce qui les rassemble ? Comment peut-on envisager un dialogue entre l'économie et les autres sciences des organisations ? Des précurseurs (Coase, Simon, Penrose) aux plus contemporains (Aoki, Demsetz, Jensen, Hart, Holmstrôm, Nelson & Winter et Williamson) en passant par des auteurs qui stimulent l'analyse économique de leur remarques et critiques (Chandler, Clark et Mintzberg) chaque grand auteur présenté dans cet ouvrage fait l'objet d'un chapitre spécifique. Ainsi le lecteur pourra tout à la fois saisir la cohérence de l'œuvre et être invité à découvrir les différences qui les opposent. L'ouvrage s'adresse à tous ceux...

Economie, Droit, Management des entreprises - Tout l'exam

Auteure: Christine Maurin

Nombre de pages: 288

L'économie-Droit et Management des entreprises est une épreuve commune à de nombreux BTS Tertiaires. Elle est constituée de deux parties : - une épreuve d'économie - droit - une épreuve de management des entreprises. Cet ouvrage propose une préparation complète à l'épreuve Economie-Droit, Management des entreprises avec : - une présentation des épreuves - une méthodologie détaillée pas à pas - des sujets d'annales corrigés et commentés - des sujets originaux créés par l'auteur.

L'ECONOMIE des MANDARINS Par MARC BURGARD

Auteure: Marc Burgard

ECONOMIE D ENTREPRISE.

Nombre de pages: 268

La Responsabilité Sociale de l'Entreprise

Auteure: Collectif

Nombre de pages: 416

La Responsabilité Sociale des Entreprises est une énigme : mode passagère relevant de la communication ou réelle inflexion dans la régulation du capitalisme ? L'ouvrage est conçu dans le double but d'analyser et d'éclairer ce phénomène, et rédigé d'une manière accessible au non spécialiste. Une trentaine de spécialistes de sciences sociales (droit, sociologie, économie, gestion, histoire, sciences politiques...) interrogent ces contours, sa dynamique et son potentiel régulatoire. Trois axes de lecture (théorique, empirique et socio-politique) permettent de rendre plus intelligible ce mouvement hybride (entre obligation légale et engagement volontaire) qui bouleverse actuellement le champ habituel de la négociation salariale et environnementale. Un apport décisif à la réflexion sur la régulation du capitalisme, en un temps où la nécessité de cette régulation n'a jamais paru plus patente, et sa complexité plus désarmante.

Petit dans le marché

Auteure: Alexandre Mallard

Nombre de pages: 264

Les très petites entreprises font l’objet d’une attention croissante de la part des décideurs économiques et politiques. Comment ces « petits acteurs » de l’économie, qui emploient près du tiers de la population active et produisent une part considérable de la richesse nationale, parviennent-ils à trouver leur place dans le marché ? Cet ouvrage nous invite à entrer dans l’univers des micro-organisations et à suivre la manière dont elles tissent les liens avec leur environnement. Il étudie les pratiques ordinaires du commerce et de la communication par lesquelles elles mettent en œuvre des prestations spécifiques et développent une relation marchande originale. Basé sur des enquêtes qualitatives et quantitatives qui permettent d’appréhender les très petites entreprises dans toute leur diversité, il apporte une contribution importante au courant français de la sociologie économique.

L'économie industrielle des stratégies d'entreprises. 2ème édition

Auteure: Jean-marie Chevalier

Nombre de pages: 300

De très nombreuses entreprises se trouvent aujourd'hui soumises à des pressions concurrentielles plus fortes, plus internationales, qui portent souvent sur l'ensemble de la chaîne de valeur. Cela conduit à réfléchir plus systématiquement sur le bien-fondé de leur orientation stratégique traditionnelle et à remettre en cause leurs méthodes, leurs habitudes, leur culture. L'économie industrielle, un courant spécifique de l'analyse économique, a forgé depuis quelques années un certain nombre de concepts, d'instruments, d'outils qui se révèlent particulièrement pertinents pour la réflexion stratégique contemporaine et qui envahissent progressivement le vocabulaire courant : barrière à l'entrée, économies d'envergure, coûts de transaction, coûts irrécupérables, marchés contestables, concurrence comparative, etc. Il a paru utile de faire une mise au point sur ces concepts, leur définition et leur valeur opérationnelle. Cette mise au point est destinée aux hommes d'entreprise et aux chercheurs. Elle se situe dans une problématique générale qui est celle des stratégies industrielles internationales et de la mobilisation des avantages comparatifs des...

Dictionnaire critique de la RSE

Auteure: Collectif

Nombre de pages: 500

Tout le monde parle de la RSE mais qui sait vraiment à quoi renvoie ce phénomène ? Si chacun s'accorde sur le fait qu'il bouleverse le mode traditionnel de négociation sociale et de médiation publique, il n'existe en revanche aucune forme de consensus clair quant à ses contours et limites. Avancée pour les uns, recul pour les autres, phénomène intriguant pour tous, la RSE interpelle, mobilise, divise... sans que l'on dispose d’un minimum de référent commun concernant le sens, la nature, l’extension, le potentiel, le contenu de la « Responsabilité Sociale de l’Entreprise ». C’est ce vide que ce premier dictionnaire, critique, réflexif, pluridisciplinaire, vient combler. Ouvrage collectif constitué de contributions des spécialistes reconnus de cette question dans le champ des sciences sociales, il se présente comme un outil de référence pour les praticiens et les analystes de ce phénomène qui change la donne en matière de régulation sociale. Avec cet outil, la discussion peut commencer sur des bases communes.

Pour une économie de l'information

Auteure: Anne Mayère

Nombre de pages: 320

L'explosion des technologies de l'information et leur diffusion croissante dans les différentes composantes du tissu économique ont remis à l'ordre du jour la question du rôle de l'information dans l'économie. De nombreux phénomènes viennent conforter cette interrogation, tels que la croissance de secteurs producteurs d'informations (audiovisuel, édition...), l'émergence de nouveaux métiers de l'information (autour des bases de données, des services informatiques et télématiques), ou encore le développement des services intellectuels aux entreprises. La nouvelle prise en compte des investissements immatériels et de leur importance stratégique, suggère également de fortes connexions avec la question de l'information. De même, son importance au niveau international transparaît, notamment, à travers le débat sur les infrastructures de communication et sur les flux transfrontières de données. Comment, dès lors, dépasser ce constat pour comprendre la nature des dynamiques à l'oeuvre ? Dans cette perspective, Anne Mayère propose un cadre d'analyse argumenté et original, qui lui permet d'interpréter le rôle que prend aujourd'hui l'information dans la...

Introduction à l'économie d'entreprise

Auteure: Françoise Pagny

Nombre de pages: 121

Le patrimoine de l'entreprise : d'une réalité économique à un concept juridique

Auteure: Edith Blary – Clément , Frédéric Planckeel

Nombre de pages: 234

Est-il juridiquement exact de parler de patrimoine de l’entreprise alors même que cette importante entité économique n’est pas dotée de la personnalité morale ? Les biens de l’entreprise sont traditionnellement envisagés à travers l’étude du fonds de commerce, fonds qui ne contient que les éléments mobiliers et dont est exclu le passif. L’avènement de la fiducie, puis plus encore, la création du statut d’EIRL, ouvrent la voie à une nouvelle approche des biens et des dettes de l’entreprise : la technique du patrimoine affecté. L’ouvrage, fruit d’une recherche collective, aborde d’abord, dans une approche analytique, l’existence des manifestations juridiques du patrimoine de l’entreprise, notamment en droit fiscal. La spécificité du patrimoine de l’entreprise est également étudiée à travers sa composition, marquée par l’apparition de nouvelles valeurs qu’elle génère spécifiquement, telles que les contrats de distribution, les informations économiques ou encore le savoir-faire. De façon plus prospective, l’ouvrage se propose ensuite d’étudier l’opportunité d’une généralisation de la technique du patrimoine affecté...

Lexique de gestion et de management - 9e éd.

Auteure: Jean-philippe Denis , Alain-charles Martinet , Ahmed Silem

Nombre de pages: 640

Ecrit par les fondateurs des sciences de gestion en France, le Lexique de gestion et de management a déjà formé plusieurs générations d'étudiants et de praticiens. Cette 9e édition, entièrement revue et profondément actualisée, met les mots du management à la portée de tous. Les 4000 entrées couvrent toutes les fonctions de l'entreprise (marketing, finance, production, RH, stratégie...) et son environnement (économie, sociologie, droit...). Parmi les 200 nouvelles entrées : big data, business model, consommation collaborative, contrat psychologique, COOC, crowdfunding, design management, entrepreneuriat, entretien annuel d'évaluation, e-réputation, finance comportementale, GAFA, génération X, Y, Z, innovation de rupture, organisation apprenante, stratégie BoP, stratégie Océan bleu, tableau de bord prospectif, whistleblowing... + les auteurs les plus marquants de la discipline.

ECONOMIE D ENTREPRISE.

Nombre de pages: 284

L'économie sociale : une approche de l'entreprise

Nombre de pages: 94

Économie de l'entreprise

Auteure: J. Scheid , Jean-claude Teston

Nombre de pages: 318

Langue, économie, entreprise

Auteure: Irmtraud Behr

Nombre de pages: 508

Fiches d'économie de l'entreprise

Auteure: Olivier Thomas

Nombre de pages: 262

Le contenu : 41 fiches de cours pour réviser tout le cours d'économie de l'entreprise : les définitions à connaître, les erreurs à éviter, les points essentiels à retenir. Des exercices corrigés pour vérifier ses connaissances. Des repères bibliographiques pour aller plus loin. Un index. Le public : Licence Sciences économique, Gestion et AES. Licence et Master STARS et LEA.